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Profissionais de Enfermagem de Ipiguá receberam repasse do piso salarial pela Prefeitura.
Passou a vigorar a Lei 867/2023, de autoria do Executivo, que traz uma mudança importante para os profissionais de enfermagem em nossa cidade.
Essa lei, que se baseia na Emenda Constitucional 127/2022, determina que o município agora está encarregado de repassar um valor adicional ao salário dos funcionários da área de enfermagem, incluindo enfermeiros, técnicos de enfermagem e auxiliares de enfermagem.
O valor a ser repassado corresponde ao estipulado no Fundo Nacional de Saúde, por meio do programa Investe SUS. Isso significa que o valor será calculado com base nos critérios nacionais de financiamento da saúde, garantindo um repasse justo e alinhado com as necessidades do setor.
Uma boa notícia é que esse repasse será feito de forma retroativa, considerando os valores desde maio de 2023. O município se compromete a transferir esses valores adicionais para cada servidor, de maneira a compensar pelo que foi recebido do Ministério da Saúde.
"Este aumento é um gesto fundamental para valorizar e demonstrar nosso apreço pelos incansáveis profissionais de enfermagem em nosso município. É um passo significativo na direção de um sistema de saúde cada vez melhor para a nossa cidade.” – são palavras do Prefeito Efraim aos profissionais da enfermagem do município.
Essa medida visa valorizar e considerar o trabalho essencial dos profissionais de enfermagem em nossa cidade, proporcionando um incentivo financeiro que reflete o esforço e a dedicação desses indivíduos à saúde pública. É uma importante conquista para a categoria e um passo significativo na direção de um sistema de saúde mais eficiente e justo em nosso município.